“震撼！“这是西安市卫计委环境治理督导组黄组长 在对西安市红会医院环境卫生整治情况督导后的概括性评价。短短的两个字，分量很重，敲在了10多天来，为医院环境整治付出大量心血和精力的红会人心上，付出得到了认可和肯定……。

3月2日以来，从医院领导到每位职工，全院上下，齐心协力，并肩作战。院长郝定均在行政办公会和院周会上，亲自安排部署，面对面分解任务，落实责任，10项治理指标，每项落地生根，责任落实到科室、落实到具体个人；分管院长张堃及时跟进，召开专题会议，实地查看，针对具体问题，调查研究，提出解决方案；责任部门负责人加班加点，不遗余力地落实完成各项具体工作。医务科、护理部、财务科、控感办、科教科等科室率先行动起来，打扫办公区域卫生，各职能部门、各病区不甘落后，科主任、护士长带头，紧接着行动，深度清理科室、病区卫生；运动肩肘、骨病肿瘤科、手外科、耳鼻喉科等几个科室陆续对医务人员着装进行了规范和要求，提升科室整体精神形象。外联办、行政总值班在全院巡视，发现不合格标识和卫生死角，及时在医院微信群发出图片，相关科室见到后立即整改……，瞬间，整个医院仿佛像一架庞大有序的机械系统，迅速运转起来。为了使这台机器运转顺利、高效，在郝院长主持的下，3月9日、16日两次行政办公会主题成为环境整治任务专题落实会议，除了逐一落实责任外，全力解决人、财、物上需要的帮助......,一分耕耘一分收获，短短15天，医院面貌有了很大的改观，5处临时搭建建筑被拆除了，停车场整理了，医院大楼整体洁净了，宣传栏、标识清晰明亮了，病区更加清洁舒适了，医务人员精神了，整个医院环境发生了很大的变化，这才有了“震撼“的效果。它来自于领导带头，以上率下，来自于职工的齐心协力，来自于责任落实，来自于苦干实干，还来自于拼搏努力，这正是我们需要的精神，有了这种精神和干事创业的劲头，医院事业的发展就会蒸蒸日上，我们整治的不单单是环境，我们更加注重的是执行力和精神！